为明确工作目标责任，强化业绩考核激励，确保年度工作目标任务顺利完成，10月28日，聚能电力公司举行了2022—2023年度项目部管理目标责任书签订仪式，公司党支部书记、董事长、总经理周富科、各部门负责人、项目经理及员工代表参会。

会上，公司党支部书记、董事长、总经理周富科与各项目部经理签订了《项目部管理目标责任书》。他强调，要以签订目标责任书为契机，夯实管理基础，推动公司规范化、制度化、契约化建设，提质增效，遏制生产安全事故的发生；要把业绩考核与奖惩挂钩，构建以结果为导向的价值评价体系，将量化目标层层分解，形成人人肩上有压力、个个身上有责任的工作机制。各项目经理纷纷表示，将带领项目部员工全力以赴，确保优质高效完成2022—2023年度检修工作目标任务。

此次签订目标责任书，实现了目标层层分解、责任层层落实、活力层层激发，切实调动了员工的工作积极性、主动性和创造性，对推动公司高质量发展具有重要意义。